Update

Nederlandse ploegen eens over aanpak dopingzondaars

De drie grote Nederlandse wielerploegen en de Nederlandse wielerbond KNWU gaan één gedragslijn hanteren wanneer blijkt dat werknemers in het verleden op enigerlei wijze betrokken zijn geweest bij doping. KNWU-voorzitter Marcel Wintels kon vandaag na een bijeenkomst van 3 uur in Nieuwegein tevreden constateren dat er een uniforme aanpak is gerealiseerd.

null Beeld

'Die gaan we nu toetsen op juridische haalbaarheid', zei Wintels die voor Kerst duidelijkheid wil hebben of de afgesproken normering toepasbaar is. 'We willen al het personeel van de ploegen en de KNWU zo snel mogelijk duidelijkheid bieden.' Ook de Dopingautoriteit was bij het gesprek aanwezig.

Wintels had eerder de hoop uitgesproken dat er internationaal één gedragsregel komt hoe met dopingzaken uit het verleden om te gaan als werkgever. 'Als dat niet lukt dan moeten we in ieder geval proberen nationaal tot een gezamenlijk beleid te komen. We zitten nu op één lijn.'

Marcel Wintels. Beeld ANP
Marcel Wintels.Beeld ANP

De Britse ploeg Team Sky hanteert de richtlijn dat werknemers een verklaring moeten ondertekenen waarin staat dat ze nooit met doping in aanraking zijn geweest. Ploegleider Steven de Jongh bekende epogebruik waarna zijn contract werd ontbonden. Wintels noemt die aanpak een voorbeeld.

De bijeenkomst stond los van de antidopingcommissie die de KNWU gaat instellen. Wintels: 'Daarmee willen we onderzoeken hoe het dopingsysteem functioneerde om daaruit lessen te trekken voor de toekomst. Deze bijeenkomst was nodig omdat al het bij de wielersport betrokken personeel voor de start van het seizoen moet weten waar hij of zij aan toe is.'

Meer over

Wilt u belangrijke informatie delen met Het Parool?

Tip hier onze journalisten


Op alle verhalen van Het Parool rust uiteraard copyright. Linken kan altijd, eventueel met de intro van het stuk erboven.
Wil je tekst overnemen of een video(fragment), foto of illustratie gebruiken, mail dan naar copyright@parool .nl.
© 2021 DPG Media B.V. - alle rechten voorbehouden